社労士合格を目指す2児(8歳と5歳)のママのブログ

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企画部なんですが、人事部の仕事を引き受けてます。
なぞの組織です。

パートタイマーの人事評価の入力 約450名分

期間満了予告通知書は、退職日1か月前に交付します。
そして、契約更新する方には雇入労働条件通知書を、
退職される方には退職通知書を退職日に交付します。

中には、昇進試験に合格されて月給制契約社員に
なられる方もいらっしゃいます。

そして、社員は定年退職、勧奨退職される方
高齢再雇用社員になられる方とさまざまな人間模様です。
この3月、4月。

更に、新規採用者、定期人事異動。

もうお腹いっぱいです。
でも、9月に組織再編が行われるのでこの業務も
今年で最後です。だから頑張ります。












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